Nếu chuyển sang bay cho một hãng
khác ngay trong nước, thu nhập của anh ngay lập tức có thể nhân thêm gần 3 lần.
Hằng tháng lĩnh trung bình gần 80 triệu đồng/người, cao hơn 20 triệu so với lương chủ tịch Tập đoàn Dầu khí theo công bố mới đây, nhưng nhiều p
hi công vẫn muốn rời Vietnam Airlines để gia nhập hãng hàng không khác.
Lương 'khủn
g' c??a p
hi công và tiếp viên Vietnam Airlines
Nhân viên 'quèn' ở ngân hàng lương cũng cao
Lịch làm việc không thấy mặt trời của sếp lương tiền tỷ
Xem bài
khác trên Vef.vn
Một cơ trưởng không muốn nêu tên của Vietnam Airlines tiết lộ, thu nhập sau thuế của anh vào khoảng hơn 90 triệu đồng/tháng. Nếu chuyển sang bay cho một hãng
khác ngay trong nước, thu nhập của anh ngay lập tức có thể nhân thêm gần 3 lần.
Theo một nguồn tin từ Đoàn bay 919, trong mấy tháng gần đây đã có hơn chục p
hi công rời Vietnam Airlines làm việc cho hãng khác. Đơn xin chấm dứt hợp đồng hiện vẫn còn nhiều.
Theo ông ông Nguyễn B
ùi L??m - Phó Trưởng ban Tổ chức và phát triển nguồn nhân lực – Tổng công ty Hàng không Việt Nam (VNA), đây là vấn đề liên quan đến thu nhập của người lao động, khó có thể giải quyết ?
?ược trong ngày một ngày hai và cần có những giải pháp tích cực đồng nhất từ nhiều tổ chức chính quyền, đoàn thể.
Mức lương của p
hi công như đã công bố trong bản cáo bạch cần ?
?ược hiểu là tiền thu nhập bình quân/tháng của p
hi công, vì ngoài tiền lương hàng tháng, p
hi công còn có các khoản thu nhập
khác như: tiền lưu trú khi phải ở nước ngoài hoặc ngoài 2 thành phố chính Hà Nội và TP.Hồ Chí Minh, tiền ăn định lượng…
Hiện tại không có số liệu chính xác về mức lương p
hi công của các hãng hàng không
khác vì không có hãng nào công bố các con số này. Đối với VNA, giá thuê p
hi công nước ngoài của VNA trong khoảng từ 8.000 – 13.000 USD/người/tháng tùy theo chức danh, vị trí và loại máy bay p
hi công đảm nhận.
Được biết, theo chính sách của VNA, trước khi đi đào tạo cơ bản tại nước ngoài bằng nguồn kinh phí của hãng, p
hi công cần phải ký hợp đồng đào tạo, trong đó có điều khoản cam kết sau khi kết thúc khóa học và đạt kết quả, p
hi công sẽ ký hợp đồng lao động làm việc cho hãng trong 15 năm (chưa kể các hợp đồng đào tạo tiếp theo trong quá trình làm việc). Đây là khoản đầu tư rất lớn mà bất kỳ hãng hàng không nào cũng cần đầu tư để có nguồn nhân lực tốt.
Hiện chi phí đào tạo cho một p
hi công cơ bản (mới bắt đầu) là khoảng 2,5 tỷ đồng, chưa kể sau đó, p
hi công sẽ tiếp tục ?
?ược đào tạo nâng cấp, chuyển loại…
Theo PLVN
Những dinh thự đại gia 'khủng' ở Thái Nguyên
Tài khoản niềm tin của ngân hàng Việt
P
hi công hortgirl kể chuyện nắm sinh mệnh 200 hành khách
Rolls-Royce Phantom Rồng của bầu Kiên vào tay ai?
Đại gia Việt chơi du thuyền: 4 triệu đô chưa là đỉnh?
Nguồn bài viết : La Victoire E-Gaming Club